Details

Chiffre:

S-725834

Datum:

04.08.2026

Inseratstyp:

Privatperson/Firma

Beschreibung

Ich bin studierter Betriebswirt, arbeite seit mehreren Jahren in einer großen Unternehmensberatung und suche einen etablierten, inhabergeführten Betrieb zur persönlichen Übernahme und langfristigen Fortführung.

Mein besonderes Interesse gilt handwerklich geprägten Unternehmen, die hochwertige Produkte herstellen, über besonderes Know-how verfügen oder eine attraktive Nische besetzen.

## WAS ICH SUCHE

Besonders interessant sind für mich Unternehmen aus den Bereichen:

* Holzverarbeitung und Holzprodukte
* Sauna-, Gartenhaus- oder Manufakturbau
* Möbel-, oder Objektbau
* spezialisierte handwerkliche oder technische Nischenprodukte
* individuelle Fertigung und kleinere Produktionsbetriebe

Die genannten Bereiche dienen als Orientierung. Entscheidend ist ein etabliertes und wirtschaftlich solides Unternehmen mit qualifizierten Mitarbeitern, einem guten Ruf und einer langfristigen Perspektive.

Idealerweise verfügt der Betrieb über:

* ein eingespieltes Team,
* eine bestehende technische Leitung, einen Meister oder vergleichbare Verantwortungsträger,
* einen stabilen Kundenstamm und
* nachvollziehbare Entwicklungsmöglichkeiten.

Eine Betriebsimmobilie kann Teil der Übernahme sein, ist aber keine Voraussetzung. Auch Unternehmen, die nicht alle Kriterien erfüllen, können interessant sein.

## ZU MEINER PERSON

In meiner beruflichen Tätigkeit beschäftige ich mich unter anderem mit Unternehmensorganisation, Finanzen, Prozessen und der Weiterentwicklung mittelständischer Strukturen.

Seit längerer Zeit verfolge ich das Ziel, unternehmerische Verantwortung für einen eigenen Betrieb zu übernehmen. Besonders interessieren mich Unternehmen, die sich durch handwerkliche Qualität, ein besonderes Produkt oder eine klare Spezialisierung vom Wettbewerb abheben.

Ich bringe fundierte kaufmännische Erfahrung und Erfahrung in der Unternehmensentwicklung mit. Gleichzeitig ist mir bewusst, dass der Erfolg eines Handwerksbetriebs maßgeblich auf dem Fachwissen und der Erfahrung seiner Mitarbeiter beruht. Bestehende technische Kompetenzen und Führungsstrukturen sollen daher ausdrücklich erhalten bleiben.

## MEIN VERSTÄNDNIS VON UNTERNEHMENSNACHFOLGE

Ich suche keine reine Kapitalanlage und plane keinen kurzfristigen Weiterverkauf. Mein Ziel ist es, mich persönlich einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und das Unternehmen langfristig fortzuführen.

Ein über viele Jahre aufgebauter Betrieb steht für die Lebensleistung des Inhabers, erfahrene Mitarbeiter, gewachsene Kundenbeziehungen und einen erarbeiteten Ruf. Diese Werte möchte ich erhalten.

Bewährte Strukturen sollen zunächst verstanden und fortgeführt werden. Weiterentwicklungen sollen behutsam und gemeinsam mit den verantwortlichen Mitarbeitern erfolgen.

## ART DER ÜBERNAHME

Grundsätzlich strebe ich eine mehrheitliche oder vollständige Übernahme an. Bei der konkreten Ausgestaltung bin ich flexibel. Denkbar sind beispielsweise:

* eine vollständige oder schrittweise Übernahme,
* eine gemeinsame Einarbeitungs- und Übergangsphase,
* eine zeitweise Begleitung durch den bisherigen Inhaber oder
* die langfristige Zusammenarbeit mit einer bestehenden technischen Leitung.

Dauer und Intensität der Übergabe sollen zu den Wünschen des Inhabers und den Anforderungen des Betriebs passen.

## REGION

Mein regionaler Schwerpunkt liegt in Nordrhein-Westfalen, insbesondere im Rheinland und im erweiterten Umkreis von Düsseldorf. Bei einem besonders passenden Unternehmen bin ich auch für andere Regionen offen.

Diskretion, Verlässlichkeit und ein respektvoller Austausch sind für mich selbstverständlich.

Ich freue mich über den vertraulichen Kontakt zu Unternehmerinnen und Unternehmern, die für ihren Betrieb, ihre Mitarbeiter und ihr Lebenswerk eine langfristige und verantwortungsvolle Nachfolgelösung suchen.