Konsum-/Investitionsgüterunternehmen von privat (MBI) zur Fortführung gesucht

Details

Beschreibung

Gesuchtes Unternehmen:
Mittelständisches Handels- oder Produktionsunternehmen mit Eigenproduktion und ggf. Sortiments- bzw. Produktzukauf

€ 2,5–10 Mio. Umsatz, 20–150 Mitarbeiter, profitabel und mit klarem Alleinstellungsmerkmal gegenüber Kunden und Wettbewerbern

Qualitativ hochwertige, langlebige und ggf. erklärungsbedürftige Konsum-/Gebrauchs- bzw. Investitionsgüter

B2B oder B2B2C-Geschäft mit Fokus Produktpositionierung

Langjährig am Markt tätiges Unternehmen mit positiver Geschäftsentwicklung, kein Sanierungsfall

Guter Kundenstamm in Deutschland und ggf. in anderen Ländern
vorhanden, mit erkennbarem Ausbaupotenzial

Gut ausgebildete und motivierte 2. Führungsebene zur Sicherung des
operativen Geschäftsablaufs im Unternehmen vorhanden

Standort in D/A/CH-Region, idealerweise in Süddeutschland, mit bis
zu ca. drei Stunden Fahrzeit Entfernung von München


Angestrebte Rolle im Unternehmen:
Geschäftsführender Gesellschafter bzw. Mitglied der Geschäftsführung
bei Führungsteam


Art der Beteiligung:
Übernahme von Anteilen ab ca. 20% bis zu 100% (ggf. schrittweise)
auch z. B. über Earn-out denkbar

Je nach Transaktionsgröße auch Beteiligung eines Co-Investors
denkbar, z. B. Privatinvestor, Family Office, Private Equity Fonds


Wünschenswert:
Der abgebende Eigentümer sollte während einer Übergabephase von ca. 12–24 Monaten als Ansprechpartner oder ggf. mitarbeitend zur Verfügung stehen.


Meine Motivation:
Meine Erfahrung und Fähigkeiten möchte ich als geschäftsführender Gesellschafter in ein Unternehmen einbringen, um insbesondere:

- den Fortbestand des Unternehmens nachhaltig zu sichern

- die Geschäftsaktivitäten (international) erfolgreich auszubauen

- bestehende Arbeitsplätze zu sichern und neue zu schaffen

- gemeinsam mit den Mitarbeitern Außergewöhnliches zu leisten

Dabei schätze ich die unternehmerische Unabhängigkeit, die Möglichkeit wegweisende Entscheidungen für ein Unternehmen zu treffen und diese zu verantworten sowie Mitarbeiter langfristig und werteorientiert zu führen und zu entwickeln.


Über mich:
Jahrgang 1968, verheiratet, zwei Kinder

Diplom-Kaufmann, Bankkaufmann (IHK), Offizier d. Reserve

Über 20 Jahre Berufs- und Führungserfahrung in mittelständischen
Unternehmen und Konzernen der Branchen Konsumgüter, Investitionsgüter, High-Tech und Dienstleistungen

Bisherige Positionen als Geschäftsführer Europa, Interim COO,
Leiter Marketing, Strategie & Kommunikation, Projektleiter,
Interim Manager, Berater und erfolgreicher Start-up Gründer

Verantwortung für € 150 Mio. Umsatz, Führung von 650
Mitarbeitern, 12 Landesorganisationen inkl. Vertrieb, Marketing,
Kundendienst, Produktion, Logistik und Administration sowie Leitung
von internationalen Projekten mit mehr als 50 Mitarbeitern

Meine Kernkompetenz ist die Unternehmensführung mit Fokus auf
Produktpositionierung und Markensteuerung - Vertrieb, Marketing,
Produkt-/Portfoliomanagement - von hochwertigen, langlebigen und
erklärungsbedürftigen Produkten

Diverse Unternehmen habe ich erfolgreich am Markt (neu)
positioniert, deren Marktstellung ausgebaut, neue Geschäftsfelder
und Absatzmärkte erschlossen sowie deren Strukturen und Prozesse optimiert

Die Restrukturierung, Digitalisierung sowie M&A von Unternehmen beherrsche ich ebenfalls

Auslandsaufenthalte in China, Frankreich, Niederlande, Österreich,
Russland, Schweden, UK, USA

Gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch, Französisch, Russisch

Standorte:
  • Baden-Württemberg
  • Bayern
Branchen:
  • Handel
  • Verarbeitendes Gewerbe
  • Kunst, Unterhaltung und Erholung > Dienstleistungen des Sports, der Unterhaltung und der Erholung
Anzahl Mitarbeiter:
Keine Angaben
Letzter Jahresumsatz in TEUR:
über 2,5 Mio. Euro
Preisvorstellung:
Keine Angaben
Internationale Tätigkeit:

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